Ressources Humaines : Accompagner, faciliter et faire grandir les acteurs de la filière outdoor
Renforcer la marque employeur de la filière des sports outdoor pour la rendre attractive et attirer les talents passionnés et engagés de demain : c’est l’ambition que s’est donné le service Ressources Humaines d'OSV.
Soutenir les entreprises outdoor dans leurs défis RH
Un accompagnement stratégique pour faire grandir les organisations et les talents
Dans un secteur en constante évolution, attirer, former et fidéliser les bons profils est un enjeu clé. Conscient de ces défis, le service Ressources Humaines d’Outdoor Sports Valley accompagne ses entreprises adhérentes à chaque étape de leur développement humain.
OSV agit comme un catalyseur de bonnes pratiques RH, en proposant des outils concrets, des espaces d’échanges entre pairs, des formations certifiantes et des services sur mesure pour aider les entreprises à structurer et professionnaliser leur politique RH.
De la gestion des compétences à la valorisation de la marque employeur, en passant par l’intégration des enjeux RSE, OSV œuvre pour faire émerger un écosystème de travail attractif, responsable et tourné vers l’avenir.
Contact
SOLENE BOYRIES
Service Ressources Humaines
solene@outdoorsportsvalley.org
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Si vous souhaitez en savoir plus sur nos services ou obtenir des informations supplémentaires, contactez Solène pour discuter de vos besoins et de vos projets.
Renforcez votre Attractivité avec OSV
Des outils RH innovants pour attirer et fidéliser les talents
OSV Jobs est un outil indispensable dans le processus de recrutement des entreprises. L’équipe OSV valide + de 900 offres par an et la plateforme est consultée par + de 10 000 candidats. Les entreprises adhérentes OSV peuvent déposer elles-mêmes leurs offres via leur espace My OSV et recruter différents profils dans la CVthèque (espace candidat en libre accès pour déposer leur CV).
Vous avez également la possibilité de booster vos offres grâce à l’offre OSV Jobs Premium.
Organisé chaque année sous forme de speed meetings de 15 minutes, cet événement met en relation entreprises et étudiants des formations OSV Academy.
Dans le cadre d’un partenariat avecPeople Base, OSV met à disposition de ses adhérents un outil de benchmark de rémunération. Cet outil est conçu pour accompagner les départements RH dans la compréhension et l’analyse du paysage salarial propre à l’industrie des sports outdoor.
Cette plateforme propose plusieurs fonctionnalités clés permettant aux entreprises de :
- Se positionner de manière stratégique sur le marché
- Aligner salaires et avantages avec les standards du secteur
- Rester compétitives et attractives dans un environnement en constante évolution
Chiffres clés OSV JOBS
1075
profils dans la CVthèque
650
offres postées par an
97 000
visites par an
Outils RH pour faciliter votre quotidien
OSV au service des RH & des salariés
Mise à disposition par notre partenaire Radiance, cette box inclut :
- Actualité juridique,
- Modèles de documents,
- Supports et guides pour une gestion RH optimisée.
La formation aux enjeux RSE pour engager tous les salarié·es de l’outdoor. Le contenu de cette formation répond aux besoins des entreprises de sensibiliser leurs salarié·es, de leur faire comprendre les impacts socio-environnementaux de l’industrie des sports outdoor et de les outiller pour passer à l’action. Dispensée par l’Agence Declic, cette dernière est certifiée Qualiopi et a été préalablement construite par un groupe de travail.
OSV Academy propose, en partenariat avec l’IUT d’Annecy, deux formations post bac+2 en anglais :
- Outdoor Softgoods Design & Development
- Outdoor Marketing & Communications
Des parcours spécialisés pour former les talents de demain, au cœur de l’écosystème outdoor.
Un groupe d’échange RH, composé de référents du métier, se réunit régulièrement pour partager des problématiques et bonnes pratiques afin de grandir ensemble.
Dans ce cadre, OSV propose des conférences inspirantes et ateliers sur des thématiques RH pour éveiller, sensibiliser et informer.
Les salariés des entreprises adhérentes ont accès à des milliers d’offres et de réductions sur des produits ou des services d’enseignes réputées.
Par exemple, ils peuvent profiter de -20% chez Wise trail running, de tickets de cinéma à prix réduits ou encore de tarifs sur les parcs d’attraction. Rendez-vous sur Obiz via votre espace My OSV.
OSV Academy : accompagner la montée en compétences en formant la future génération
OSV croit fermement que l’avenir du secteur repose sur la formation des talents de demain. Berceau de l’industrie des sports outdoor, c’est à Annecy et plus largement dans la Région Auvergne-Rhône-Alpes qu’OSV, en partenariat avec l’IUT d’Annecy-le-Vieux et l’Université Savoie Mont-Blanc, a décidé de mettre en place des programmes de formations innovants et adaptés aux besoins du marché.
Découvrez nos bachelors adaptées aux besoins du marché :
- Outdoor Softgoods Design and Development
- Outdoor Marketing and Communications
